sonPri

KAJ PA PLAČILO ZA OPRAVLJENO DELO?

Obsojenci lahko v Zavodu za prestajanje kazni Dob opravljajo delo v JGZ Pohorje, v kuhinji ali pralnici zavoda, na hišnih delih, so vključeni v prostočasne dejavnosti ali delovno terapijo, vse v okviru zavoda.

Obsojenci so upravičeni do plačil za opravljeno delo v JGZ Pohorje, kuhinji, pralnici, na hišnih delih ali delo opravljeno med delovno terapijo. Višina plačila je odvisna od količnikov za določitev osnovnih plačil, kriterijev in meril za ocenjevanje uspešnosti in rezultatov dela obsojencev. Na višino plačil ima prav tako velik vpliv tudi tudi urna postavka ovrednotena s količnikom tarifne skupine.

Pravilnik o količnikih za določitev osnovnih plačil, o kriterijih in merilih za ocenjevanje uspešnosti in rezultatov dela obsojencev ter o nagradah mladoletnikov  določa tarifne skupine in razpon količnikov za vsak tarifni razred.  Ta razpon sega od najnižjega količnika 0,527 za enostavna dela pa vse do najvišjega količnika 2,107 za izjemno zahtevna dela. V tem pravilniku  so zapisane vse podlage za izračun in izplačilo plačil za opravljeno delo.

Kaj pa v praksi?

Obsojenci, razporejeni na konkretna dela, ne prejmejo nikakršnega formalnega sklepa s podpisom in žigom odgovorne osebe o razporeditvi na določeno delo in o količniku, ki bo uporabljen za obračun vrednosti opravljenega dela. Prav tako jim niso v pisni obliki predstavljeni kriteriji za merjenje in obračun njihove uspešnosti pri delu. Tako je znesek obračunanega zneska za plačila predmet netransparentnega načina izračuna vrednosti opravljenega dela. Na mesečnih obračunih, katere prejmejo obsojenci, ni jasno razvidno kakšen je uporabljeni količnik za opravljena dela in ni jasno prikazano kolikšna je izhodiščna vrednost, ki je podlaga za izračun vrednosti opravljenega dela. Veliko, preveč nejasnosti.
Prav tako niso jasno določeni merljivi kriteriji za izračun variabilnega dela plačila. Ni jasno določeno kakšni so pričakovani normalni rezultati dela, kako se jih meri in kako se jih obračuna in izplača. Obsojenci v JGZ Pohorje morajo dosegati izredno visoke količinske norme v kolikor želijo „prislužiti“ že tako mizerna plačila. Prizadevanje za doseganje in preseganje zahtevanih količin pa vpliva na slabšanje kvalitete izdelanih polizdelkov oziroma končnih izdelkov.

V praksi se vse to odraža tako, da so obsojenci izpostavljeni subjektivnemu merjenju zahtevnosti dela, katerega opravljajo. Izpostavljeni so subjektivni presoji nadrejenih o uspešnosti opravljenega dela. Glede na to, da so merila nadrejenih človeško zelo različna, prejemajo obsojenci zelo različna plačila za primerljiva ali celo enaka dela.

Končni rezultat so izplačila obsojencem v višini od 60 do 150 Eur na mesec, nekaterim izjemam tudi več. S tem zaslužkom si obsojenci privoščijo nakup tobaka, skromnih priboljškov pri hrani in druge skromne izdatke. Malo, za nekatere pa vseeno veliko. Za mnoge edini vir za financiranje tovrstnih potreb.

Obsojencem pripada regres v višini 67 Eur, kar predstavlja le 10% od zajamčene plače zaposlenim v javnem sektorju in se izplača vsem zaposlenim oz. obsojencem v enaki višini. V letu 2010 obsojenci regresa še nismo prejeli.
Vse to pa povzroča med obsojenci veliko nezadovoljstva in nemotiviranosti za kakovostno delo. Posledica je velika fluktuacija in odsotnost zaradi bolniškega staleža obsojencev.

Zavod ne plačuje obsojencem pokojninskega in invalidskega zavarovanja tako, da ti po zaključku prestajanja zaporne kazni ne morejo uveljavljati pravic iz tega naslova kljub temu, da so v zavodu delali osem in več ur dnevno. Nekateri več let oziroma desetletij. Kaj je z njihovim minulim delom? Kaj bo s temi ljudmi po zaključenem prestajanju dolgoletnih zapornih kazni?

Ob vsem tem pa po našem vedenju JGZ Pohorje posluje z negativnim finančnim izidom. Izgubo iz poslovanja pokriva proračun. Ni denarja za posodobitev proizvodnih kapacitet in razvoj proizvodnega programa. Delovni pogoji so vse slabši. Varnost pri delu je vse bolj ogrožena. Kam vodi takšna politika zavoda? V delo zaradi dela? V spiralo izgub in poslabševanja delovnih pogojev za obsojence?

Vse to pa postavlja pod vprašaj obstoj programov, ki pomenijo zelo veliko za uspešno prestajanje zaporne kazni, prevzgojo obsojencev in uspešno pripravo obsojencev za ponovno vključevanje v družbo po prestani zaporni kazni.

 by.kraljtiger